به گزارش اخبارساخته ها؛ محمدرضا محمدی، مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری سیمان تأمین (سیتا) وابسته به شستا به همراه مهدی طالبی، مدیر عامل شرکت سیمان فارس و خوزستان، با حضور در کارخانه سیمان بجنورد، از بخش‌های مختلف این مجموعه بازدید کرد و در نشستی با مدیران شرکت، از نزدیک در جریان عملکرد و برنامه‌های توسعه‌ای آن قرار گرفت.

‎ محمدی، با تقدیر از تلاش‌های کارکنان و مدیران سیمان بجنورد، بر ضرورت حفظ و تقویت فرهنگ کار تیمی و بهره‌گیری از خرد جمعی در فرآیندهای تصمیم‌گیری تأکید کرد.

مدیرعامل سیتا همچنین با اشاره به رویکرد اقتصادی صندوق تأمین اجتماعی، افزایش بهره‌وری و خلق ارزش برای سهام‌داران را از مهم‌ترین اولویت‌ها برشمرد و توسعه ظرفیت‌های تولید انرژی و تقویت ارتباطات محلی را از محورهای اساسی آینده دانست.

‎محمدی سه شاخص کلیدی شستا را «پاکدستی، دانش‌افزایی و مهارت‌افزایی» عنوان کرد و خواستار نهادینه‌سازی این اصول در شرکت‌های زیرمجموعه شد.

وی همچنین با تأکید بر توسعه مفاهیم HSE، ارتقای عملکرد در حوزه‌های ایمنی، سلامت، محیط زیست و انرژی را ضروری دانست و تعامل اثربخش میان شرکت‌های گروه شستا را عاملی مهم در دستیابی به اهداف کلان اعلام کرد.

در این نشست، مهدی کریمی، مدیرعامل شرکت سیمان بجنورد، گزارشی از عملکرد سال گذشته و برنامه‌های اولویت‌دار برای تحقق اهداف سال جاری ارائه کرد.

‎در ادامه، سید جعفر میرزازاده، مدیر کارخانه سیمان بجنورد، با اشاره به تغییرات فنی مهم، از جمله کاهش دفعات تعمیرات اساسی از دو نوبت در سال به یک نوبت، بر تمرکز مجموعه بر اجرای دقیق و زمان‌بندی‌شده پروژه‌های بهبود تأکید کرد.

انتهای پیام/

منبع خبر:  شرکت سرمایه گذاری  تامین اجتماعی